入社日・退職日を入れると、社会保険・雇用保険の届出の期限が出るツール

結論

入社日か退職日を入れると、年金事務所に出す資格取得届・喪失届（5日以内）と、ハローワークに出す雇用保険の届（入社は翌月10日、退職は10日以内）の期限が出ます。あわせて、窓口が閉まる日を避けた「この日までに出す」日も出ます。

期限は、1年分の期限の一覧表・カレンダー・毎月のチェック表の3か所に重ねて入れておくと、漏れにくくなります。ここで出た期限は、カレンダー（.ics）への書き出しで予定に入れておくと、手で打ち直さずに済みます。

JavaScript が動かないときの早見表（2026年10月〜2027年9月）

ツールと同じ計算で出した表です。「※」の付いた日は、期限の日が窓口の閉まる日なので、目安の日を動かしています。

雇用保険の資格取得届：入社した月ごと

期限は「雇用した日の属する月の翌月10日まで」なので、同じ月の入社なら、1日の入社でも月末の入社でも同じ日です。

社会保険の資格取得届：毎月1日に入社した場合

入社日を1日目に数えた5日目を、早めの期限にしています。法令の数え方（民法140条の初日不算入）では、入社日の翌日から数えて5日目です。この表は、1日早い側で段取りしています。

2027-05-01 の入社は、5日目の 05-05 までが土日と大型連休で、入社日から5日目までの間に窓口の開く日がありません。前に動かすと入社日より前になってしまうので、休み明けの最初の日（05-06）にしています。この扱いでよいかは、年金事務所に確かめてください。

社会保険・雇用保険の資格喪失届：月末に退職した場合

資格を失う日（資格喪失日）は、社会保険も雇用保険も退職日の翌日です。

• 12月31日の退職：社会保険の目安の 2027-01-04 は、年末年始（12月29日〜1月3日）が明けた最初の日です。喪失届は喪失日（1-01）より前には出せないので、資格確認書の回収と届書の作成を退職日までに済ませておくと、1-04 は出すだけになります
• 4月30日の退職：喪失日 05-01 から5日目までが連休で、窓口の開く日がありません。休み明けの 05-06 にしています。扱いは年金事務所に確かめてください

計算の決まり

窓口が閉まる日の扱いは、次のとおりです。

• 閉まる日として扱う日：土曜・日曜、内閣府の「国民の祝日」の表にある祝日・休日、12月29日〜1月3日。年金事務所の受付は「平日（月曜～金曜）の午前8時30分から午後5時15分まで」です（日本年金機構 受付時間のご案内）。祝日と12月29日〜1月3日は、年金事務所もハローワークも閉まるものとして扱っています（推定。公式のページには文で書かれていないため、管轄の窓口で確かめてください）
• 期限の日が閉まる日のとき：前の開いている日を「段取りの目安」にします。前に動かすと入社日・資格喪失日より前になるとき（大型連休）は、休み明けの最初の日にして、その旨を出します
• 祝日の表の範囲：内閣府の CSV（2026-10-01 取得）の 2026年・2027年の分を、ツールの中に持っています。期限が2028年以降になる日付は、休日の判定をせずに日付だけを出します
• ハローワークの窓口は16時まで：手引は、雇用保険の適用窓口での受付を16時までとし、16時以降は電子申請の処理にあてると書いています（手引 p.3）。目安の日に窓口へ持っていくなら、16時より前に着くようにします
• 雇用保険の届は、郵送より窓口か電子申請：手引は、個人情報を扱うため郵送での提出は遠慮してほしいとし、やむを得ず郵送するなら書留など記録の残る郵便に、返信用封筒（切手・宛名つき）を同封するよう求めています（手引 p.3）。目安の日に郵送で間に合わせる段取りは組まないほうが安全です

入れた日付の扱い

• 入れるのは日付と、2つの印（扶養する家族がいるか・離職票が必要か）だけです。名前やマイナンバーは入れません
• 計算はこのページの中だけで行い、入れた日付はどこにも送りません。外部のプログラムも読み込みません
• 「カレンダーに入れる（.ics）」は、目安の日を終日の予定にしたファイルを、その端末の中で作って保存します

届出ごとに、もう一つ確かめること

ツールは期限の日付だけを出します。期限の前に、次の点で止まりやすいです。

• 資格取得届には、マイナンバーか基礎年金番号を書く：入社の前に本人に頼んでおくと、5日目に間に合います。依頼の文面は 入社したら会社が出す届出 にあります
• 資格喪失届には、資格確認書などを添付する（協会けんぽの会社）：回収できないときは「健康保険 資格確認書回収不能届」を付けて、喪失届は期限内に出します（日本年金機構）
• 59歳以上の人の退職は、離職票が必要：本人が希望するかどうかにかかわらず、離職証明書（3枚1組）も一緒に出します（手引 p.24）。ツールでは「離職票を希望する、または59歳以上」に印を付けます
• 雇用保険の資格取得届が期限を過ぎたとき：手引は、提出期限を過ぎて出す場合や、事業主として初めて資格取得届を出す場合などに、賃金台帳・労働者名簿・出勤簿（タイムカード等）など、雇用したことと年月日が分かる書類の添付を求めています（手引 p.18）。遅れたときの出し方は 資格取得届が遅れたら にあります
• 住民税の異動届・源泉徴収票：退職のときは、社会保険・雇用保険のほかに、住民税の給与所得者異動届出書（翌月10日まで、出し先は従業員の住所地の市区町村）と、源泉徴収票の交付（退職の日以後1か月以内）があります。期限と様式は 従業員が退職したら（会社側） にまとめています

最初の給与で保険料を引くかは 入社月の社会保険料 にあります。入社のあとで住所や氏名が変わったときの届出は 従業員が引っ越したら・氏名が変わったら にまとめました。

給与ソフトで届出を作るとき（マネーフォワード クラウド社会保険）

マネーフォワード クラウド社会保険の 作成できる帳票一覧（ページの更新日 2026-05-20、2026-10-01 確認）では、このツールで期限を出す届出は、すべて電子申請に対応した帳票として載っています。

• 回収不能届は、一覧では「被保険者証回収不能届」の名前で載っていて、「作成した PDF を電子申請に添付できる」という条件つきです（同じ一覧の △）
• 入社のときの画面の流れは 「入社」機能の使い方、退職のときの給与側の操作は 従業員が退職した にあります。クラウド社会保険をどのプランで使えるかは、申し込む前に公式で確かめてください

次に読む

• 入社のときに出す届出の全体と、従業員に頼む文面：従業員が入社したら会社が出す届出
• 退職のときに出す4つの書類：従業員が退職したら（会社側）
• 期限を過ぎてしまったら：社会保険・雇用保険の資格取得届が遅れたら
• 家族を扶養に入れる・外すとき：扶養に入れる・外すとき（会社側）
• 給与の支払日から源泉所得税の納付期限を出す：源泉所得税の納付期限が出るツール

出典（2026-10-01 確認）

• 日本年金機構 従業員を採用したときの手続き（ページの更新日 2026-10-01。提出時期「事実発生から5日以内」、提出先、提出方法）
• 日本年金機構 従業員が退職・死亡したときの手続き（ページの更新日 2026-10-01。「3月31日付けで退職した場合、資格喪失日は4月1日」の例、添付書類）
• 日本年金機構 従業員（健康保険・厚生年金保険の被保険者）が家族を被扶養者にするとき、被扶養者に異動があったときの手続き
• 日本年金機構 受付時間のご案内（ページの更新日 2026-10-01。年金事務所の受付は平日の午前8時30分から午後5時15分まで）
• 厚生労働省 雇用保険事務手続きの手引き【第2編】被保険者資格の取得・喪失編（令和8年8月版）（ページは PDF のページ番号。p.3 窓口の受付時間と郵送の扱い、p.18 資格取得届の提出期限と添付、p.24 資格喪失届・離職証明書の提出期日）
• 内閣府 国民の祝日について（CSV）（2026年・2027年の行）
• マネーフォワード クラウド社会保険 作成できる帳票一覧（ページの更新日 2026-05-20）

更新の記録

• 2026-10-17：資格取得届・資格喪失届の「5日目」の数え方に、法令の数え方（民法140条の初日不算入。資格を取得した日・失った日の翌日から数えて5日目）の1文を、早見表の説明と「計算の決まり」の2行に足した。民法 第140条と健康保険法施行規則 第24条第1項・第29条第1項（「当該事実があった日から五日以内」）を e-Gov 法令検索で確かめた。表の日付は変えていない